江西萍乡市教师招聘安排
报名时间:2024年4月20日上午8:00
根据江西省教育厅 江西省人力资源和社会保障厅《关于进一步规范中小学教师公开招聘和选调工作的通知》(赣教师字〔2023〕22号)精神及萍乡市2024年度择优引进中小学教师有关安排,经研究决定,启动第二批次择优引进中小学教师计划,共引进中小学教师28人。现就有关事项补充公告如下:
一、引进岗位
1.萍乡中学(高中教师岗位5名):语文1名、物理2名、化学实验员1名、物理实验员1名。咨询电话:汤老师13979913930。
2.萍乡市第二中学(初中教师岗位6名):语文2名、数学2名、英语1名、物理1名。咨询电话:朱老师13635945920。
3.萍乡市第三中学(高中教师岗位5名):物理2名、数学1名、政治1名、地理1名。咨询电话:漆老师13879979123。
4.萍乡市田家炳中学(萍乡四中)(初中教师岗位4名):物理1人、数学1人、心理健康1人、道德与法治1人。咨询电话:朱老师18079936853。
5.萍乡市第六中学(初中教师岗位3名):数学2人、物理1人。咨询电话:刘老师18107991598。
6.萍乡市师范学校附属小学(小学教师岗位5名):语文2人、信息技术1人、心理健康1人、道德与法治1人。咨询电话:晏老师18079939022。
以上中小学教师岗位共计28名,其中初中、高中学校语文、数学、英语、地理岗位及萍乡市师范学校附属小学所有岗位仅面向硕士研究生、公费师范生引进,其他中学岗位面向硕士研究生、公费师范生、师范类大学师范类专业本科生引进(详见附件4),引进对象均须符合本公告第二部分相关条件。
二、引进对象及条件
报考人员须为通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试,并在2024年8月31日前取得毕业证、学位证和相应学科层次的教师资格证。同时,还需具备以下条件之一:
1.硕士研究生,年龄不超过35周岁(1988年4月20日之后出生);硕士学习期间须脱产在校学习,且就读期间人事关系(个人人事档案、工资关系)和组织关系转入就读院校或科研机构;本科或研究生阶段至少有一个阶段所学专业符合江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录要求(见附件3,物理、数学、政治、心理健康科目不受此限制)。
2.公费师范生,年龄不超过30周岁(1993年4月20日之后出生),须为教育部直属师范大学(北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学,下同)和江西师范大学2024届公费师范生(按签订的协议就业)。
3.本科生,年龄不超过30周岁(1993年4月20日之后出生),须为教育部直属师范大学师范类专业本科2024届毕业生;国内重点师范大学(首都师范大学、华南师范大学、南京师范大学、湖南师范大学)师范类专业本科2024届毕业生;国内其他师范大学师范类专业本科2024届优秀毕业生(根据应聘人员所获得的与专业相关的校级及以上荣誉确定“优秀”)。
三、不得引进情形
有以下情形之一的人员不在此次引进范围:
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.萍乡市机关事业单位在编在岗人员;
3.原为萍乡市机关事业单位在编在岗人员,服务期未满离职的;
4.曾入闱萍乡市范围内人才引进体检环节后,自行放弃引进资格的报考人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.具有法律法规、有关政策规定不得报考的;
7.其他不得报考的情况。
四、引进安排
(一)现场报名
1.报名时间:2024年4月20日上午8:00。考生7:30-8:00进场,8:00封闭校门。
2.报名地点:萍乡市师范学校附属小学(地址:萍乡市跃进南路302号)。
3.报名材料:应聘人员请按顺序整理、携带以下材料,现场报名。
(1)报名表(见附件1、2,一式三份)、身份证原件及复印件、个人简历。
(2)应届生提供学信网学籍在线验证报告或学校开具证明,应届研究生还需提供本科阶段毕业证、学位证原件及复印件;非应届研究生提供本科、研究生毕业证、学位证原件及复印件。
(3)应聘人员提供教务处或学校二级学院审核盖章的学业成绩登记表,其中本科生提供大三下学期或大四上学期成绩表,研究生提供研二下学期或研三上学期成绩表;非应届研究生如无法提供成绩,可提供从事教育行业经历证明(需体现时间段)及取得的成绩、荣誉等相关佐证。
(4)奖学金、专业比赛(与报考岗位相关)荣誉证书。
(5)优秀学生、优秀学生干部、优秀教师等荣誉佐证。
(6)其他能够体现思想政治、学业成绩优秀、教学成绩突出的证明资料。
(7)市外符合条件的机关事业单位在编在岗人员须提供所在单位同意报考证明(学校教师须提供所在单位及教育行政主管部门同意报考证明)。非应届研究生须提供社保在缴证明或未缴证明。
4.应聘人员限报一个岗位,不得兼报,否则取消报名资格。报名不收取报名费。
(二)资格审查
根据学历层次、学习成绩、获奖情况、教学经历等方面进行资格审查量化打分,择优确定入闱面试人员。入闱面试人员的资格审查分数必须达到70分(含)及以上(物理、数学、政治、心理健康科目资格审查分数须达到60分(含)及以上)。按照引进计划1:3的比例,从高分到低分择优确定入闱面试人员,最后一名资格审查分数并列者,一并入闱面试;如未达到1:3的比例,所有符合条件的报名人员全部进入面试。资格审查量化分数不计入面试成绩。
资格审查贯穿整个引进过程,凡弄虚作假或与岗位要求不符的,一经查实取消应聘资格。
(三)现场考核
1.考核时间:计划2024年4月20日上午,资格审查结束后,当场通知。
2.考核地点:萍乡市师范学校附属小学(地址:萍乡市跃进南路302号)
3.考核方式:入闱面试人员须携带身份证原件参加现场考核。入闱面试人员按照抽签-备课(20分钟)-面试进行考核。面试采取模拟上课方式(控制在10分钟以内)。面试成绩总分100分。
面试成绩设合格分数线,未达70分,不进入下一环节。
(四)现场签约
对考核达到70分(含)及以上人员,在该岗位计划数内,根据岗位考核成绩从高分到低分确定签约对象,现场签订就业协议书和意向合同书。请入闱面试人员提前准备好相关就业三方协议。
如有放弃,按成绩排序替补选择签约。若签约对象成绩相同时,则学历高者优先;学历层次同为硕士研究生时,师范类专业优先,其中研究生、本科均为师范类第一优先,若仅一阶段为师范类,研究生阶段为师范类优先于本科为师范类;学历层次及师范类专业均相同时,则资格审查量化分数高者优先。
(五)递补
进入体检程序后,因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃等原因造成的空岗,对考核达到70分(含)及以上人员从高分到低分递补一次(成绩相同时,则学历高者优先;学历层次同为硕士研究生,师范类专业优先,其中研究生、本科均为师范类第一优先,若仅一阶段为师范类,研究生阶段为师范类优先于本科为师范类;学历层次及师范类专业均相同时,则资格审查量化分数高者优先)。
五、其他事项
1.本次教师引进工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。
2.以上岗位均为事业编制岗位,享受国家政策规定的薪酬待遇。经体检、考察合格后,按规定办理聘用手续,服务期不少于5年。对确定签约并聘用人员,由用人学校负责报销来萍往返车费一次(单程次车票不高于高铁二等座票价)。
3.本次考试不举办也不委托任何单位举办任何形式的培训班,不发售任何面试辅导资料,请各位考生慎重甄别。
4.本公告未尽事宜由萍乡市教育局、萍乡市人力资源和社会保障局负责解释。
欢迎各位毕业生踊跃报名,积极加入择优引进中小学教师工作QQ群(群号858757057)。
咨询电话:萍乡市教育局师资科0799-6833054,萍乡市人社局人力资源市场科0799-6834755。
监督电话:萍乡市教育局机关党委0799-6832483 ,萍乡市纪委市监委驻萍乡市教育局纪检监察组0799-6832597,萍乡市纪委市监委驻萍乡市人社局纪检监察组 0799-6234790。
点击下载>>>
附件1-2 |
1、萍乡市引进高层次(急需紧缺)人才报名表(硕士研究生和师范类本科生用)
2、萍乡市教育系统公费师范生招聘报名表(公费师范生用)
3、江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录(2023年修订) |
4、萍乡市2024年度第二批择优引进中小学教师计划表 |
原文标题:萍乡市2024年度择优引进中小学教师补充公告
原文链接:https://mp.weixin.qq.com/s/2nEMVuOHmwzPhT4q8oPCHA
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