性质:民营
行业:专业服务
规模:50-100人
地区:河南省/管城回族区
工作性质:全职
职位类别:校园招聘
招聘部门:人事部
招聘人数:10人
工作经验:不限
最低学历:大专
(一)主要职责
1、执行并完善公司的人事制度与计划;
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4、员工考勤管理,人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
5、其他人事日常工作。
二)基本要求
1、大专以上学历,人力资源、铁路、航空或企业管理类相关专业毕业优先;
2、二年以上相关工作经验,(条件优秀可接受实习生)
3、在人员招募、引进、培训、考核、激励、员工档案管理等方面有实际操作能力;
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强;
5、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及敬业精神;
6、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
7、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件。
(三)薪酬标准:
基本工资4000元/月-8000元/月+绩效+五险+年终奖
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