性质:股份制企业
行业:政府/非盈利机构/其他
规模:100-500人
工作性质:全职
职位类别:校园招聘
招聘人数:2人
工作经验:应届生
最低学历:本科
1.负责辖区员工招录和用工管理;
2.负责系统内人员新增、人员调配的HR审核控制;
3. 负责对公司各类形式用工人员的规范有效管理,对各类用工总量、效能进行全面分析,有针对性地出台相关制度规定。
1.本科及以上应届毕业生;
2.人力资源、金融学、管理学、法学等相关专业优先。
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