性质:其他
行业:能源/化工/环保
规模:100-500人
工作性质:全职
职位类别:社会招聘
招聘部门:不限
招聘人数:1人
工作经验:不限
最低学历:大专
一、岗位职责
1、在总工程师的领导下,具体负责采掘技术管理和采掘标准化工作;
2、协助总工程师制订矿井采掘规划和计划,参与矿井水平延深、采区接替、技术项目设计和审查工作,保障矿井接续正常;
3、负责编制采掘工作面和巷道维修作业规程和安全技术措施;
4、参与编制矿井中长期规划和年、季、月生产计划,并协助组织实施;
5、负责矿井采煤技术管理工作,组织采煤工作面正规开采,保证采区回采率、工作面回采率不低于规定标准;
6、负责矿井掘进技术管理工作,组织井巷单项工程设计,组织掘进工作面安全生产技术条件论证,并组织实施;
7、负责组织矿图及生产图的编制与修改更新工作;
8、经常深入现场,完成矿规定的下井和带班次数。
二、岗位要求
1、年龄25-40岁,大专及以上学历,煤矿采掘专业,助工及以上职称,持煤矿安全生产管理职格证;
2、煤矿3年以上相关岗位工作履历和管理经验;
3、具有较高的工作责任心和敬业精神,较强的沟通及抗压能力。
4、能够独立采掘技术相关设计或措施的编制,审核并组织实施。年龄25-50岁,大专及以上学历,煤矿采掘专业,中级以上职称,持煤矿安全生产管理职格证;
2、煤矿3年以上相关岗位工作履历和管理经验;
3、具有较高的工作责任心和敬业精神,较强的沟通及抗压能力。
4、能够独立采掘技术相关设计或措施的编制,审核并组织实施。
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