性质:其他
行业:政府/非盈利机构/其他
规模:1000-5000人
地区:北京市/海淀区
工作性质:全职
职位类别:社会招聘
招聘部门:不限
招聘人数:1人
工作经验:在校生
最低学历:大专
1.前沿算法的研究:
从事AI及大模型领域前沿算法的研发,并且将优秀的算法应用到业务场景中,通过技术创新提升业务价值。牵头联邦学习、数字孪生相关技术方向研究,相关算法研究。负责强化学习在不同仿真环境中落地,包括特征提取、模型训练、算法开发、效果优化等,完成项目交付。
2.需求分析及价值变现:
理解业务场景,结合业务场景深入分析客户、业务、系统、产品的痛点与需求,并转化为数据分析任务,达成价值变现的目标。区分不同业务方向:CRM、计费账务、渠道&互联网、智慧云网、企业运营及管理进行针对性分析,在营销、推荐、分析、决策支撑等方面,赋能业务价值创新。
3.科研攻关:
针对挑战,带领团队制定科研攻关计划,量化评估研发成果,执行计划攻克难关。
4.人才教练辅导:
评估团队技术能力,判断能力边界。识别团队成员的能力或技能不足,发现后主动辅导.协助团队成员成长。对技术研发成果进行评估,判断正确性、准确性及先进性,给出改进建议。
5.负责数据分析文档编写、论文转化、专利申请。
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