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400-633-0111

人力资源管理

1W-2W/月

工作性质:全职

职位类别:社会招聘

招聘部门:不限

招聘人数:50人

工作经验:不限

最低学历:本科

来源:一览英才网
岗位职责

1. 协助执行企业招聘计划,包括但不限于发布职位招聘信息、筛选简历、安排面试和跟进候选人。
2. 支持招聘流程中的行政工作,例如候选人数据库管理、面试安排和文件归档。
3. 参与校招/社招活动,与各大高校建立联系,扩大美的集团在学生群体中的影响力。
4. 协助进行市场调研,收集行业人才动态和竞争对手的招聘策略。
5. 学习并运用人力资源信息系统(HRIS)来优化招聘流程。
6. 协助组织新员工培训和入职活动,确保良好的候选人体验。
7. 分析招聘数据,帮助团队识别招聘趋势和改进点

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