厦门高新人才开发有限公司成立于2004年，原为厦门市人才服务中心直属企业，现为世界500强厦门国贸控股集团全资子公司国贸教育集团(厦门首家市级教育集团)下属企业。作为区域性人力资源服务的重要平台和载体，高新人才公司坚持以诚信专业的服务理念、高效创新的服务品质，聚焦人才资源开发，全力打造一站式人力资源服务生态链，努力为人才创造人生出彩的机会，为经济社会高质量发展提供人才支撑和保障。

公司现有厦门市企业经营管理人才、厦门市职业介绍服务中心、厦门市职业技能培训总站、厦门市劳务派遣有限公司、厦门市翔安区高新职业技能培训学校、国贸高新人力资源服务产业园等6家子企业，形成以灵活用工(劳务派遣、人力资源服务外包、灵工平台)为一体，职业培训(企业管理培训、政府委托培训、职业教育培训、技能人才培训)、招聘配置(中高端人才寻访、大学生校园招聘、技能人才招聘、考试测评)为两翼的全产业链业务发展格局，并建设运营人力资源服务产业园。

根据工作需要，厦门市消防救援支队面向社会公开招聘非在编消防文员6名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

具体招聘岗位计划(见附件1)。其中思明区消防救援大队招聘财务会计岗位1人，办公文秘岗位3人，海沧区消防救援大队招聘财务会计岗位2人。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

(二)品行端正，具备良好的职业道德，有较强的责任感，能吃苦耐劳，有较强的责任感和事业心，能够服从组织工作分配，保守工作秘密;

(三)年龄在18周岁至35周岁;

(四)本科(含)以上文凭，应聘财务岗位需持有中级(含)以上相关资格证书，具有2年(含)以上从业经验;

(五)体格条件按《职业消防员体格检查标准》执行。男性身高不低于170CM，女性身高不低于160CM，男性BMI值介于17.5至30之间，女性BMI值介于17至24之间;

(六)本人没有违纪违法、被开除公职或辞退等不良记录，本人征信报告无不良记录，本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录;

(七)不得报名、聘用情形。1.普通高等院校全日制在读的非应届毕业生(即2023年及以后才学业期满的全日制普通教育学生);2.受过刑事处罚或被开除公职的;受过党内严重警告或行政记大过以上处分的;正在接受立案审查的;在此前的公开招聘和各级招考中被认定实施了考试作弊行为及尚在禁考期的;3. 其他不符合招聘条件的。

三、薪资待遇及福利

(一)试用期1个月，试用期间基础工资3100元/月;

(二)与支队签订劳动合同后，工资不低于5800元/月(含五险一金)。根据专业等级和工作能力表现，专业文秘岗位补贴1500元/月，中级会计员岗位补贴3000元/月、高级会计员岗位补贴4500元/月;

(三)根据工作考核表现情况，可晋升主管、组长岗位，主管职务津贴1000元/月，组长职务津贴800元/月，并逐年递增年限工资。

四、其他福利待遇

1.享受工会会员福利;

2.购买人身意外伤害保险;

3.发放制服及其他个人被装，伙食标准与国家消防员同等待遇;

4.一经录用，可免费参加统一组织的专业技术培训和年度体格检查;

5.依据《应急管理部奖励工作实施办法》，表现突出的，可以给予记功嘉奖表彰;

6.在景区门票优惠、看病免排队等方面享受与国家综合性消防救援人员同等优待政策;

五、招聘程序及办法

(一)报名时间及方式

1.报名时间：即日起至2023年5月26日24:00截止。

2.报名方式：采用网络的方式，不接受电话或邮寄报名。

应聘人员填写报名表(附件2)，将身份证、学历学位证书、职称(资格)、相关工作经验证明等相关材料扫描合并成1个PDF文件，一并发送至指定邮箱(76334140@qq.com)。PDF文件名和邮件主题统一命为“岗位+姓名”。(网络报名以邮件发送时间为准，报名截止日后不再接受报名)

(二)资格审核

根据招聘基本条件和招聘岗位要求对应聘人员资格及提供的相关证明材料进行审查，通过资格审查的应聘人员，以电话形式通知参加面试时间、地点等有关事项，未通过资格审查的人员不再另行通知。

(三)面试

面试内容主要测试考生综合素质、专业素质以及与招聘岗位的匹配度等。按照1:3的比例确定面试人选，达不到该比例的或应聘人员放弃面试资格，按照实际人数组织面试，面试有关事宜以电话方式通知应聘人员。面试成绩按照由高到低的顺序进行排名，在成绩符合要求的应聘人员范围内，按照1:1的比例确定考察人选。

六、考察和体检

(一)考察。对考察人选思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，对资格条件进行复查，对档案进行审核。

(二)体检：根据面试结果及拟录用人员人数确定体检人员，体格条件按《职业消防员体格检查标准》执行。

考察人员自愿放弃、考察或体检不合格等原因产生的岗位候选人空缺，在面试成绩符合要求的应聘人员范围内，根据成绩由高到低的顺序依次递补，未进入考察和体检环节的应聘人员一般不再另行通知。

七、公示和聘用

按照规定程序和要求，根据考试成绩和考察、体检结果，确定拟聘人选，在厦门市消防救援支队微信公众号进行公示，公示期5个工作日。公示期满不影响聘用的，按规定办理相关手续，福利待遇及试用期按相关规定执行。

八、注意事项

(一)应聘人员应认真填写报名表，注意按时限要求及时报名，过期不再受理，应聘过程中应保持通讯工具畅通;

(二)应聘人员应保证所提供的各种材料和信息详细、真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。

九、联系方式

联 系 人：何先生

联系电话：见原文

咨询时间：工作日上午8:00—12:00，下午14:30—17:30。

地 址：厦门市思明区湖滨中路532-1消防救援支队

附件查看

厦门市消防救援支队

2023年5月18日

原标题：厦门市消防救援支队委托招聘非在编消防文员6名简章

文章来源：https://www.xmgxrc.com/headhunters-portal/#/jianzhang-detail?id=1659435384305639426