2023年苏州大学计算机科学与技术学院吕强教授课题组招聘统招博士后研究人员

合作导师简介：
吕强，教授，博士生导师。主要从事生物信息学和计算生物学的教学与研究工作。主要研究内容为在分布式并行计算平台下，利用元启发并行化、机器学习、深度学习等手段研究生物宏分子的结构及其功能。江苏省高校“青蓝工程”中青年学生带头人，曾获江苏省科技进步三等奖，江苏省优秀软件二等奖，江苏省新长征突击手、苏州市新世纪高级青年专业技术人才。
一、招聘岗位
统招博士后研究人员1-2名。研究方向生物信息学和计算生物学。
二、岗位职责
1. 以科学研究工作为主，按计划完成博士后研究任务，在国内外重要刊物上发表论文；
2. 根据创新研究需要申请中国博士后科学基金或其他科研项目，与合作教授共同承担重要的科研课题；
3. 协助合作教授在相关课题中指导学生，包括不限于科研工作与参加相关学科竞赛；
4. 协助课题组进行实验室建设与管理工作。
三、招聘条件
1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；
2.取得博士学位不超过3年；
3.年龄一般不超过35周岁；
4.有较强的科研能力和学术研究潜力；
5.具备与生物信息学、人工智能或计算科学等相关的专业背景或研究经验者优先；
6.良好的中英文听、说和写作能力，有独立的论文撰写和项目申请能力，至少有一篇以第一作者发表或被正式接收的高质量学术论文；
7.具有浓厚的科研兴趣和独立从事科研的能力，具有严谨求实和认真负责的态度，具有良好的学习、沟通能力与团队合作精神。
四、聘期及待遇保障
1.博士后聘期为三年。
2.博士后研究人员聘期待遇：
（1）基本年薪：20万元人民币，在站期间按月发放；学校另按月缴存住房公积金，发放住房、交通补贴等，全年近8万元，并按省市相关规定缴纳各类社会保险。
（2）奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者可获得最高40万元的绩效奖励。
（3）租房补贴：可获得学校提供的租房补贴1000元/月，同时可申请苏州市乐居人才工程“乐居租房贴”，享受每月800元或1500元租房贴。
（4）在站期间获得国家博士后创新人才支持计划、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目、江苏省卓越博士后计划等资助的，所获得的资助不计入总薪酬，另外叠加发放。
（5）在站期间可参加学校专业技术职务任职资格评审，对于绩效评估优秀的统招博士后，可优先推荐应聘校内教学科研岗位，进入学校优秀青年学者发展轨道。
五、应聘要求及方式
有意应聘者，通过电子邮件方式报名。报名者须提交的材料：
1.个人简历 (包括导师信息)及代表性论文首页；
2.研究生阶段毕业证书、学位证书(或就业推荐表)；
3.相关等级证书和证明材料等。
联系人：权丽君   
电子邮箱：ljquan@suda.edu.cn

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