2023年苏州大学功能纳米与软物质研究院陈倩教授课题组招聘统招博士后研究人员2名

一、课题组简介

博士，苏州大学功能纳米与软物质研究院特聘教授，博士生导师。近年来在生物医学材料与肿瘤纳米技术领域从事研究，发展了一系列基于生物材料的新型多功能纳米粒子，并探索了其在肿瘤多模态成像、光学治疗、免疫治疗及联合治疗等方面的应用；发展了多种新型生物微环境响应的纳米载体，研究了其对肿瘤微环境及免疫微环境的调控，并进一步探索了其对包括免疫治疗在内的不同治疗策略的增效；设计构建了多种新型的局部给药系统，探索了其在癌症、炎症、糖尿病、眼科疾病等方面的应用。以第一作者/通讯作者在Nature Nanotechnol.、Nature Commun.、Proc. Natl. Acad. Sci. USA、Matter、Adv. Mater., Adv. Funct. Mater., Nano Lett., ACS Nano, Biomaterials等国际知名平期刊上发表论文40余篇。论文SCI总他引11000余次（数据来自Google scholar），SCI “H-index”为52。入选美国科睿唯安公布的“ 全球高被引科学家名单”（ Highly Cited Researchers）（ 2019-2022）、江苏省六大人才高峰（ 2019）、江苏省双创人才（ 2020）、 MIT Technology Review Innovators Under 35（ 2022）。

二、招聘岗位

博士后研究人员2名。获得或即将取得相关专业的博士学位，在相关领域具备一定的研究基础，有下列研究背景的申请者将优先考虑：肿瘤免疫治疗、高分子合成、合成生物学、生物材料、纳米医学、组织工程、有机合成等。工作踏实认真，具有良好的英文读写能力。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；

2.取得博士学位不超过3年；

3.年龄一般不超过35周岁；

4.有较强的科研能力和学术研究潜力。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期为三年。

2.博士后研究人员聘期待遇：

基本年薪：20万元人民币，在站期间按月发放；学校另按月缴存住房公积金，发放住房、交通补贴等，全年近8万元，并按省市相关规定缴纳各类社会保险。

奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者可获得最高40万元的绩效奖励；

租房补贴：可获得学校提供的租房补贴1000元/月，同时可申请苏州市乐居人才工程“乐居租房贴”，享受每月800元或1500元租房贴；

在站期间获得博士后创新人才支持计划、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目、江苏省博士后计划等资助的，所获得的资助不计入总薪酬，另外叠加发放。

在站期间可参加学校专业技术职务任职资格评审，对于绩效评估优秀的统招博士后，可优先推荐应聘校内教学科研岗位，进入学校优秀青年学者发展轨道。

五、应聘要求及方式

1. 简历投递

请将个人简历、成果代表作等申请材料发送至：chenqian@suda.edu.cn，邮件标题请注明“姓名-博士后申请 ”。

2. 面试

我们将对报名者的应聘材料进行遴选与资格审查，初审合格者将收到面试通知。

本招聘长期有效！

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://bsh.suda.edu.cn//df/c539359/page.htm

应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网