2023年云南文山州富宁县谷拉乡公开储备村“两委”后备干部若干名

为进一步加强村“两委”干部队伍建设，拓宽优秀人才到村任职渠道，经研究决定，谷拉乡面向社会公开选拔一批村“两委”后备人才。现将有关事项通告如下：

一、岗位介绍

此次储备的岗位为谷拉乡村级后备干部，作为村“两委”干部后备人选，村“两委”出现空缺时，由乡党委依法依规补选进入村“两委”班子。

二、使用原则

1.村“两委”干部出现空缺时，优先作为补充人选。

2.优先推荐为村“两委”换届人选。

三、资格条件

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具备良好的思想政治素质和职业道德，无违纪违法犯罪记录。

2.有较强的事业心和责任感，组织纪律观念强，有一定的组织协调能力和社会工作能力，责任心强，服从管理，听从指挥，热爱村委会工作，热心为村民服务。

3.年龄在40周岁以下。

4.大专及以上学历，中国共产党党员优先。

5.能熟练使用计算机，有一定文字功底。

6.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

四、报名程序

(一)报名时间。2023年8月21日至9月20日(双休日除外)，上午8:00—11:30，下午14:30—17:30。

(二)报名地点。谷拉乡人民政府二楼党建办公室。

(三)报名方式。本次报名采取现场报名和网络报名的方式进行。现场报名可到谷拉乡人民政府二楼党建办公室填写《谷拉乡储备村“两委”后备干部报名登记表》。网络报名请下载报名登记表填写完毕后发送至邮箱：595261523@qq.com;联系电话0876-6486011。

五、待遇保障

(一)进入后备人才库人员，直接由乡党委安排专人跟踪培养，根据各行政村干部空缺情况，按程序补选进入村“两委”班子。

(二)当选为村“两委”班子后，待遇参照《中共富宁县委办公室富宁县人民政府办公室关于印发〈富宁县全面推行村级组织“大岗位制”工作实施方案〉的通知》(富办发〔2022〕20号)文件执行，由基本补贴、基础性绩效补贴、奖励性绩效补贴、红旗村补贴、参保补助、村级集体经济创收奖励构成。“正职岗”按照不低于4500元/月标准执行，“副职岗”按照不低于3500元/月标准执行，“委员岗”按照不低于2500元/月标准执行。

(三)表现优秀的村“两委”干部，可按照富宁县有关政策文件精神，从中优先向县委推荐选拔担任乡(镇)领导干部，考录公务员或招聘事业单位人员。

附件：谷拉乡储备村“两委”后备干部报名登记表

中共谷拉乡委员会

2023年8月23日