锦州市公安局古塔分局招聘警务辅助人员70人公告，原文如下：：

　　锦州市公安局古塔分局根据工作需要，面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称“辅警”)。本次招聘工作严格按照公安部《关于进一步规范和加强公安机关警务辅助人员管理工作的指导意见》(公通字〔2020〕4号)相关规定执行，由锦州市公安局古塔分局、锦州市古塔区社区警务服务中心组织开展，锦州市古塔区政府网站(http://www.jzgtq.gov.cn/)、锦州市公安局古塔分局网站(http://gaj.jz.gov.cn/gtgafj/)为官方信息发布平台。具体事宜如下：

　　一、招聘岗位及数量

　　招聘警务辅助人员70名，其中文职辅警25名，勤务辅警45名，身份性质不属于公务员、不属于参照公务员法管理单位工作人员、不属于事业编工作人员，用工形式为考务派遣制(与锦州市古塔区社区警务服务中心委托的劳务派遣公司签订劳动合同)，具体报考职位及报名条件详见附件1。

　　注：入围人员必须服从岗位分配，否则取消聘用资格。

　　二、报考条件

　　(一)报考辅警须同时具备以下基本条件：

　　1、具有辽宁省户籍;

　　2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

　　3、年满18周岁(含)以上，男性40周岁(含)以下，女性35周岁(含)以下; (按照报名之日起算)

　　4、具有符合职位要求的工作能力，报考文职类辅警的需达到大学专科及以上学历层次，报考勤务类辅警的需达到高中(中专)及以上学历层次;

　　5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质，五官端正，无文身，无残疾。身体裸露部分无明显疤痕，矫正视力在4.8以上，无口吃，无重听，无传染性疾病、无精神性遗传病史和严重心理健康障碍;

　　6、报考人员应能够适应倒班、夜间执勤等工作;

　　7、具备拟任职位所要求的其他资格条件。

　　本公告相关取得学历证书时间、户籍迁入日期的截止时间均以公告发布之日计。

　　(二)符合下列条件的报考人员，在笔试考试中予以加分：

　　1、公安烈士、因公牺牲公安民警配偶及子女，加30分;

　　2、在职公安民警配偶，加10分;

　　3、退役军人，加10分;

　　注：以上加分项目不累加计算。

　　(三)具有下列情况之一的，不得报考：

　　1、本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　2、本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

　　3、曾被追究刑事责任或者涉嫌违法犯罪被立案调查、侦查、审查起诉、审判尚未结案的;

　　4、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

　　5、因卖淫嫖娼、赌博受到处罚的及有吸毒史或精神病史的;

　　6、曾受到行政拘留、司法拘留处罚的;

　　7、被吊销律师、公证员执业证书的;

　　8、被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

　　9、从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

　　10、有较为严重个人不良信用记录的;

　　11、在职辅警;

　　12、现役军人、在校读书的学生;

　　13、其他不适合从事警务辅助工作的。

　　三、工资待遇

　　(一)试用期为2个月，期间实发工资为1600元/月(已扣除“五险”个人承担部分);试用期满培训合格后可以转正，转正后实发工资1800元/月(已扣除“五险”个人承担部分)。

　　(二)实习期为半年，实习期满后按照锦州市公安机关警务辅助人员层级化管理规定，根据学历学位评定层级，并发放层级工资(高中和中专毕业生为七级，层级工资200元/月;大学专科毕业生为六级，层级工资350元/月;大学本科毕业生为五级，层级工资500元/月;获得硕士以上学位的研究生为四级，层级工资650元/月)。

　　(三)按规定为被聘用的辅警缴纳基本养老保险、基本医疗保险、生育险、失业险、工伤保险。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名方式：考生本人携带相关报名材料到现场进行报名，报名者报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　2、报名时间、地点：具体报名时间、地点请关注锦州市古塔区政府网站(http://www.jzgtq.gov.cn/)、锦州市公安局古塔分局网站(http://gaj.jz.gov.cn/gtgafj/)发布的相关信息。

　　3、所需材料

　　(1)考生需自行下载并用A4纸打印《锦州市公安局古塔分局招聘警务辅助人员报名表》1份，按要求填报报名信息，选择报考职位每位报考人员只允许申报一个职位，本人需用黑色墨水笔手工填报、字迹工整、信息准确、粘贴近期二寸正面免冠彩色证件照片(背景颜色无要求)，报名表禁止涂抹更改，出现涂抹更改视为无效;

　　(2)报名实行诚信承诺制，自行携带《锦州市公安局古塔分局招聘警务辅助人员考试报考人员诚信承诺书》并签字;

　　(3)有效期内的二代居民身份证(身份证丢失者使用有效期内的临时身份证)及复印件2份，户口本原件及复印件2份(户口本首页及本人页);

　　(4)学历证书原件及复印件2份，学信网《教育部学历证书电子注册备案表》1份(二维码可扫)，高中学历不需提供《备案表》，需提供高中毕业证书;

　　(5)中国人民银行出具的《个人信用报告》1份(报告生成日期为公告发布之日以后);

　　(6)加分证明材料：

　　①父母及配偶的烈士证书原件及复印件1份;

　　②父母及配偶的因公牺牲证书原件及复印件1份;

　　③配偶的人民警察证原件及复印件1份;

　　④退役士兵证明原件及复印件1份;

　　⑤其它所需的证明材料，例：民警配偶需提供结婚证原件及复印件，民警子女需提供出生证明原件及复印件，烈士或因公牺牲民警需提供原单位证明并加盖公章等。

　　所有复印件应由本人签字注明“仅限报考锦州市公安局古塔分局警务辅助人员考试使用”。

　　4、发放准考证

　　经审查合格，现场对符合报名条件的人员发放准考证，准考证上标明考生报考的具体信息，准考证作为本次考试唯一凭证，请务必妥善保管，一旦丢失将无法进入考试、面试、体检环节，因个人原因造成丢失后果自负。

　　(二)笔试

　　1、考试内容和题型：笔试内容为行政职业能力测验、公安专业科目测试及《中华人民共和国治安管理处罚法》相关内容。题型全部为客观题，报考者使用2B铅笔在答题卡上作答，满分为100分。

　　2、考试时间和地点：请关注锦州市古塔区政府网站(http://www.jzgtq.gov.cn/)、锦州市公安局古塔分局网站(http://gaj.jz.gov.cn/gtgafj/)发布的相关信息。

　　3、成绩公布：所有考生笔试成绩将在锦州市古塔区政府网站、锦州市公安局古塔分局网站及时对外公布。

　　4、合格分数线的确定：笔试阅卷结束后，锦州市公安局古塔分局根据笔试成绩(含笔试加分)汇总分析，确定笔试合格分数线，未达到合格分数线不得参加资格复审及体能测试。

　　(三)体能测试

　　1、体能测试入围人员：根据笔试成绩由高至低顺序，所有勤务岗位和文职岗位按照招聘岗位1：1.5的比例，确定体能测试人员。末位成绩并列者同时入围;因岗位设置导致产生入围人数不为整数时，多入围1人。

　　2、体能测试时间和地点：详见锦州市古塔区政府网站、锦州市公安局古塔分局网站通知。

　　3、体能测试项目和标准：

　　1、男子组

　　项目标准

　　30岁(含)以下31岁(含)以上

　　10米×4往返跑≤13″1≤13″4

　　纵跳摸高≥265厘米

　　2、女子组

　　项目标准

　　30岁(含)以下31岁(含)以上

　　10米×4往返跑≤14″1≤14″4

　　纵跳摸高≥230厘米

　　注意事项：参加测试人员须穿着运动鞋;严禁患有心脑血管、妊娠期及其他不宜参加体能测试情况人员参加测试，出现后果由本人负责。

　　体能测试项目不进行复测。因体能测试项目不合格产生的岗位空缺，在报考同一岗位人员中，按照笔试成绩从高分到低分依次递补，递补仅限一次。

　　(四)面试

　　1、面试入围人员：体能测试合格的人员进入面试。

　　2、面试形式：面试考试采取结构化面试形式，满分为100分。合格分数线为60分，未达到合格分数线不得聘用。

　　3、面试时间及地点：详见锦州市古塔区政府网站、锦州市公安局古塔分局网站发布的面试通知。

　　4、面试后出现的职位空缺，不再进行递补。

　　5、成绩公布：进入面试的考生总成绩(笔试、面试成绩的权重比例各为50%，考生成绩计分公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)将在锦州市古塔区政府网站、锦州市公安局古塔分局网站及时对外公布。

　　(五)体检

　　1、体检入围人员：根据总成绩排名，按照职位招考计划1:1的比例确定进入体检人员(末位成绩并列的，面试成绩高者优先，所有成绩均相同者同时进入)。

　　2、体检标准：参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。

　　3、体检时间及地点：详见锦州市古塔区政府网站、锦州市公安局古塔分局网站发布的体检通知。

　　4、体检医生与体检考生有应回避关系的，应主动提出回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的，以及在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的，一经查实，招聘单位有权确定涉事考生体检不合格，并取消其本人五年内报考锦州市公安机关任何辅警岗位资格。

　　(六)政审考察

　　体检合格的考生确定为政审考察对象。考察工作由锦州市公安局古塔分局按照有关规定组织实施。

　　考察工作按照德才兼备的标准，参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》和《辽宁省公务员聘用考察实施细则(试行)》，依据招聘职位的具体要求，采取多种形式，多种渠道，重点考察拟聘人员是否存在不得招聘为辅警的情形。

　　(七)公示与聘用

　　锦州市古塔区社区警务服务中心按照规定程序和标准，根据考试成绩、体检结果和政审考察情况确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将在官网进行公示，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续，依法签订书面劳动合同;对反映的问题影响聘用并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用;应聘人员被聘用后，应自行解除与原工作单位人事劳动关系，未按规定解除劳动关系所产生的一切后果，由应聘人员自行负责。

　　新聘用的辅警试用期2个月，试用期内接受岗前培训，试用期满考核合格的，正式聘用;不合格或不服从岗位分配的，取消聘用或解除劳动关系。因工作需要将对新聘辅警的岗位类别和职位进行个别调剂，对不服从调剂的，取消聘用或解除劳动关系。新聘辅警最低服务年限为3年，最低服务期限未满，主动申请离职的辅警，取消其报考锦州市公安机关任何辅警岗位资格。

　　五、注意事项

　　(一)锦州市公安局古塔分局、锦州市古塔区社区警务服务中心作为此次招聘工作的负责单位，将严格按照公开、平等、竞争、择优的原则开展招聘工作，锦州市公安局古塔分局、锦州市古塔区社区警务服务中心从未授权给任何组织和个人开展考前培训、内部录取等业务，广大考生注意鉴别此类情况。对招聘期间以任何形式进行虚假宣传、招摇撞骗的个人和组织，一经发现将由公安机关依法处理。

　　(二)应聘人员应确保报考信息真实、准确。如发现虚假信息和不符合报考条件的，随时取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照相关规定严肃处理。

　　(三)根据招聘工作实际需要，可能对笔试、体能测试、面试、体检、政审考察的时间、地点、组织方式等作适当调整，应聘人员在招聘期间应密切关注锦州市古塔区政府网站、锦州市公安局古塔分局网站上发布的各类通知。报考者自报名至考试(笔试、体能测试、面试、体检、政审考察、公示)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由报考者自负。在招聘期间，如不按规定参加笔试、体能测试、面试、体检、政审考察及办理相关手续等，视为自动放弃报考或录用资格。

　　(四)考生务必妥善保管准考证，一旦丢失将无法进入考试、面试、体检环节。

　　(五)其他未尽事宜按有关文件规定执行。本公告最终解释权归锦州市古塔区社区警务服务中心所有。

　　咨询电话：3688763

　　咨询时间：为周一~周五 上午：8:30~11:00

　　下午：13:30~17:00

　　锦州市公安局古塔分局 锦州市古塔区社区警务服务中心

　　2023年9月19日