2023年安徽省亳州市谯城区公办幼儿园保育员招聘37名公告

2023-12-01 10:40:38

教师招聘网

2023年安徽省亳州市谯城区公办幼儿园保育员招聘37名，报名时间（2023年09月22日15：00至2023年09月26日17：00止）

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2023年亳州市谯城区公办幼儿园保育员公开招聘公告

由亳州市谯城区教育局委托亳州市谯腾人力资源管理有限公司，因工作需要现面向社会公开招聘保育员37名，具体招聘事项公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。公开条件、公开报名、择优录取。

二、招聘岗位计划

本次计划招聘亳州市谯城区公办幼儿园保育员37名，具体岗位详见附件1。

亳州市谯腾人力资源管理有限公司官网（https://www.ahbzqt.com）。

谯城发布公众号和亳州市谯腾人力资源管理有限公司公众号、网站同时发布。

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

（二）具有良好的政治素质、品行端正、无违法犯罪记录；

（三）具有正常履行职责的身体条件和职务要求的工作能力；

（四）具有中专及以上文化程度；

（五）具有教师资格证或保育员证；

（六）五官端正、无传染病，无色盲，无精神病等可能危及学生安全的疾病史，有较强的责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排；

（七）年龄40周岁及以下：“1983年9月22日（含）以后出生”

有下列情形之一的人员不得参加：

1、不符合招聘条件要求的人员；

2、在读普通高校非应届毕业生；

3、现役军人；

4、经人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

6、按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

7、法律规定不得参加报考或聘用的其他情形的人员。

四、招聘程序

（一）网上报名

报名方式及时间，报名采用网络报名的方式进行。

报名时间：为2023年09月22日15：00至2023年09月26日17：00止，逾期不予报名。

考生登录亳州市谯腾人力资源管理有限公司官网（https://www.ahbzqt.com）即可报名,考生认真填写个人基本情况、教育经历、证书、工作经历等信息，并上传本人电子照片(近期免冠正面证件照小2寸（蓝底）、jpg格式（尺寸为295×413像素，大小20-100kb)及身份证正反面、学历证、教师资格证或保育员证、学历验证报告、附件2报名表等相关证明(资质审查时提交原件资料与报名时上传资料须保持一致)，并提供有效通讯方式。

考生填写的信息必须真实有效。凡发现考生与岗位要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其面试、聘用资格。

每位考生限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证进行报名和参加面试。

（二）网上资格审查

考生报名后，在2023年09月27日12:00前可随时登录“亳州市谯腾人力资源管理有限公司官网（https://www.ahbzqt.com）”查询是否通过资格审查。通过资格审查的，不得改报；

（三）报名确认

通过资格审查的考生于2023年09月27日24:00前登录“亳州市谯腾人力资源管理有限公司官网（https://www.ahbzqt.com）”按规定缴纳面试费用（80元），进行报名确认（逾期未缴费的视为自行放弃）。

根据安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定，按每人80元收取面试费用。

通过资格审查并在网上缴费成功的考生及时登录原报名网站查看面试时间，按面试通知书上规定的时间、地点，携带面试通知书和本人有效身份证原件参加面试。

（四）面试

面试时间及地点：以面试通知书为准，面试时须凭本人《面试通知书》和有效身份证原件进入考场。

面试方案另行通知。请报名考生及时关注报名网站或公司公众号查看相关信息。

（五）资格复审

现场资格复审对象为初选人选，具体资格复审人员名单、时间、地点和相关要求等事宜将在亳州市谯腾人力资源管理有限公司官网（https://www.ahbzqt.com）、公众号统一发布。

在同岗位考生中，根据面试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1:1确定进入资格复审对象，最后一名如有多位考生成绩相同，按面试第一要素成绩高低排序（下同）。资格复审对象须在规定的时间内到指定地点接受现场资格复审。对资格复审合格人员，进入下一环节。经资格复审不合格或未按时参加现场资格复审的，取消其聘用资格。由此出现人选缺额的，在规定时间内按同岗位考生面试成绩从高分到低分依次等额递补。

现场资格复审时，考生应提供本人有效身份证、学历证书、教师资格证书或保育员资格证书（原件）、招聘岗位要求的其他证书（证件）原件和复印件（审查时验原件、留存复印件）。

（六）体检与考察

体检标准参照《关于修订〈安徽省教师资格申请人员体检标准及办法〉的通知》(教秘人〔2004〕56号)和《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。

落实最高人民检察院、教育部、公安部《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》和《最高人民法院最高人民检察院教育部关于落实从业禁止制度的意见》等文件要求，对实施性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法犯罪的人员，禁止从事密切接触未成年人的工作，考察环节不予合格。

考察主要对考生的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。体检和考察人选缺额的，在面试人员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

（七）公示与聘用

对面试、体检、考察合格的考生确定为拟聘用人员，在亳州市谯腾人力资源管理有限公司官网（https://www.ahbzqt.com）、公众号等相关媒体统一发布。

同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5天。对举报反映的问题，经查证属实的取消资格，经公示无异议的，办理聘用手续。对未在规定时间内报到人员，取消其聘用资格。

五、相关政策和待遇

（一）本次招聘的人员实行劳动合同制管理，与亳州市谯腾人力资源管理有限公司签订劳动合同。合同期限暂定1年，试用期2个月。合同期满，根据工作需要和员工工作表现，经双方协商一致，可以续聘，经考核不合格的，不再续聘，薪酬按合同约定执行，并按规定购买五险，由学校负责日常管理和考核。

（二）本次招聘人员如果与原用人单位存在合同或社保关系的，应在规定的时间内，自行和原用人单位解除劳动关系，否则由此而产生的全部后果，由本人自行承担。

（三）应聘人员录用后，月工资不低于归属地最低工资标准（包含基本工资、激励性工资和城镇企业职工养老保险、企业职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险个人缴纳部分及单位缴纳部分）。