山西太原市教师招聘安排，报名时间：2023年11月1日11:00—11月8日18:00

笔试时间：2023年11月12日早9：00-11：00

为促进小店区教育事业健康发展，进一步优化教师队伍结构，切实解决太原市小店区部分学校教师短缺问题，现面向社会公开招聘教师33名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)按照按需设岗、按岗招聘的原则

(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则

二、用工形式

用工为劳务派遣形式。被派遣人员与第三方人力资源公司签订《劳务派遣合同》。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义，遵纪守法，具有为人民服务的思想，符合《教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件，符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求;

(二)年龄要求在35周岁及以下，本科及以上学历，智能设备运营与维护学科需具有专科及以上学历;

(三)报考小学教师岗位须具有相应学科小学及以上教师资格证;报考初中教师岗位须具有相应学科初中及以上教师资格证;报考职中教师岗位需具有相应学科高中或中职教师资格证或技能证(详见公告下方附件);

(四)有强烈的事业心和责任感，品行端正，为人师表，遵纪守法，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录;

(五)身心健康，具有良好的政治思想素质，热爱教育事业，服从调剂，有教学经验、能胜任班主任工作者优先聘用;

(六)有以下情形之一的不得应聘：

1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;

4.现役军人、非应届的全日制在读学生(在全日制高校就读的非2023届毕业生不能以已取得的较低层次学历、学位报考);

5.原工作(聘用)单位不同意报考的人员;

6.被列为司法机关失信被执行人“黑名单”，及国家部委联合惩戒备忘录限制招聘为事业单位工作人员的;

7.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

四、招聘岗位

具体岗位详情详见公告下方附件。

五、薪酬待遇

(一)基本工资+绩效工资共2120元/月，试用期1个月。工作一年以上每月增加1000元的月考核性绩效;

(二)连续任教满三年、满五年、满八年、满十年，可分别享受8000元/年、12000元/年、15000元/年、22000元/年的年考核性奖励;

(三)按规定缴纳社会保险(五险)。带薪享受周末、寒暑假及国家法定节假日。

六、招聘程序

公开招聘程序为：发布招聘公告、线上报名、资格审查、线上缴费、笔试、面试、资格复审、体检考察、拟录用公示。

招聘期间，应聘人员在任何环节凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。

(一)线上报名

报名时间：2023年11月1日11:00—11月8日18:00

报名方式：本次公开招聘采取线上报名，报名人员登录(网址) http://sxkp.ikaowu.com/ 进入报名系统进行注册报名，按要求如实填写、提交个人信息资料。报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。报考者只能选择招聘岗位中的一个岗位进行报名，报2个及2个以上岗位者视为报名无效，已经被确定为小店区劳务派遣教师的，不可报考。

报名需要上传的资料如下：

1.本人二代身份证正反面(图片格式);

2.近期一寸红底免冠照;

3.毕业证书(图片格式);

4.学位证书一份，“学信网”上下载或截图“教育部学历证书电子注册备案表”，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告一份;

5.应聘岗位所需的教师资格证书、技能证书及其他证明资料;

6.无犯罪记录证明(可面试时提供)。