为满足紧密型医共体发展需求，切实缓解当前人员紧缺问题，特面向社会招聘编外合同制人员15人。现将有关招聘事宜公告如下：

一、招聘原则

遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，采取面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优录用的方式进行。

二、招聘岗位及人数

三、招聘条件

(一)年龄：20-35岁;

(二)具有坚定的政治立场，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义制度;遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德和全心全意为人民服务的思想;

(三)具有符合岗位要求的文化程度、专业技能和工作能力;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)被录用人员必须服从用人单位工作分配;

(六)开除中国共产党党籍的人员，因犯罪受过刑事处罚的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员均不得参加应聘。

四、招聘方式

由澜沧县第一人民医院(医共体总院)官方微信公众号公开发布招聘公告，医共体各成员单位自行招聘。

(一)报名

报名人员将身份证、毕业证及其他相关证书扫描PDF，压缩后以邮件的方式发送至招聘医院的电子邮箱，详情请见下表：

(二)考试时间另行通知。

五、招聘程序

(一)资格审查：资格审查将贯穿于招聘工作的全过程，凡弄虚作假，个人隐瞒不报，后经发现不符合招聘条件的，一经查实，取消报名、录用资格。

(二)考试：招聘采取理论笔试考试和技能操作考试。理论笔试考试需达到合格要求后，方可进入技能考试，理论笔试和技能操作两项考试成绩合格后方可进入面试。

(三)面试：面试采用结构化面试的方式进行。根据三项成绩总和，按照从高分到低分依次录取的顺序，确定进入体检的人选。

(四)体检：体检不合格者可有一次复检机会，复检仍不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。体检时间另行通知，体检费由考生自理。

(五)公示：根据体检结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在各乡镇卫生院公示栏进行公示，公示期为5个工作日。

六、用工方式及待遇

(一)用工方式

本次招聘为各乡镇卫生院编外职工，签订《云南省劳动合同书》。

(二)待遇

按照各乡镇卫生院编外人员管理规定。

七、未尽事宜由医共体人才招聘领导小组负责解释。