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400-633-0111

六性分析技术

面议

工作性质:全职

职位类别:社会招聘

招聘人数:1人

工作经验:不限

最低学历:本科

来源:就业桥
岗位职责

1.岗位主要职责:
(1)参与项目六性分析,协助设计师六性设计的实现及评价;
(2)参与六性专业技术建设和研究工作;
(3)参与六性试验任务和设计、管理控制、实施等工作;
(4)协助系统(分系统)可靠性工作的策划,组织制定并实施系统(分系统)可靠性大纲;
(5)参与系统(分系统)可靠性定性、定量要求的论证,制定可靠性保证措施;对转承制的产品提出可靠性要求并进行监控;
(6)对六性技术应用进行指导和监督。

2.任职要求:
(1)可靠性、电子、数理统计、机电一体化、软件工程、自动控制等专业本科及以上学历;
(2)有5年及以上相关项目研发经验,对特种装备系统有较深了解;
(3)具有较强的可靠性技术背景及研发能力;
(4)具有可靠性理论与项目经验;
(5)掌握产品六性设计、验证要求及工作方法;
(6)掌握电子产品可靠性试验技术;
(7)熟悉电子元器件可靠性基础理论。

投递方式
请将个人简历投递至邮箱cazhaop@163.com
联系人:陈老师 67418084 15922798201

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