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苏州大学放射医学与防护学院畅磊教授课题组2023年招聘2名统招博士后研究人员

2023-12-07 16:10:30
博士研究生招聘网

2023年苏州大学放射医学与防护学院畅磊教授课题组招聘统招博士后研究人员2名

畅磊,特聘教授、博士生导师

国家海外高层次人才引进计划(中组部青年人才计划)获得者,2020年。

江苏省特聘教授,2021年。

苏州市姑苏创新创业领军人才计划-创新领军人才, 2021年。

从事放射生物学和生物力学领域的交叉研究,发现了生物力学传导通路通过染色质重塑复合物调控YAP/TAZ信号通路的分子机制。在Nature, Cell Death & Disease,Oncogene等国内外核心期刊上发表多篇文章(1篇收载于国际F1000数据库),参编专著1部。相关成果得到了Developmental Cell、Cancer Discovery杂志的报导,同时得到曼彻斯特大学Andrew Sharrocks教授以及哈佛大学Andrea McClatchey教授的高度评价。作为课题负责人承担国家自然科学基金-面上项目2项、霍英东教育基金会青年基金项目1项、以及江苏省自然科学基金面上项目1项。中国抗癌协会肿瘤转移专业委员会委员;中国生物物理学会环境与辐射生物物理分会青年委员;中国生物物理学会代谢生物学分会青年委员;江苏省毒理学会放射毒理专业委员会-委员;江苏省预防医学会放射医学与防护委员会-委员。

一、招聘岗位

统招博士后研究人员2名。研究方向:生物信息方向和肿瘤生物学方向。

二、岗位职责

1.具有动物实验经验者优先、具有实验动物管理经验者优先;

2.具有组学(ChIP-Seq, RNA-Seq, ATAC-seq等)数据分析经验者优先;

3.熟悉三代测序数据分析者优先、具有单细胞测序数据分析经验者优先;

4.工作认真负责,有良好的沟通能力和团队合作精神。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,身心健康;

2.取得博士学位不超过 3 年;

3.年龄一般不超过 35 周岁;

4.有较强的科研能力和学术研究潜力;

5.发表在JCR分区Q1或中科院分区1区/2区SCI论文1篇及以上。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期为三年。

2.博士后研究人员聘期待遇:

(1)基本年薪:20万元人民币,在站期间按月发放;学校另按月缴存住房公积金,发放住房、交通补贴等,全年近8万元,并按省市相关规定缴纳各类社会保险。

(2)奖补金:根据绩效评估结果按年度发放,聘期内绩效评估优秀者可获得最高40万元的绩效奖励。

(3)租房补贴:可获得学校提供的租房补贴1000元/月,同时可申请苏州市乐居人才工程“乐居租房贴”,享受每月800元或1500元租房贴。

(4)在站期间获得博士后创新人才支持计划、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目、江苏省博士后计划等资助的,所获得的资助不计入总薪酬,另外叠加发放。

(5)在站期间可参加学校专业技术职务任职资格评审,对于绩效评估优秀的统招博士后,可优先推荐应聘校内教学科研岗位,进入学校优秀青年学者发展轨道。

五、应聘要求及方式

1.有良好的英语表达和论文写作能力,以第一作者身份发表过SCI研究论文;

2.工作认真负责,有良好的沟通能力和团队合作精神。

联系方式:电子邮箱:changlei@suda.edu.cn(邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名 )

通讯地址:苏州工业园区仁爱路199号, 邮编215123

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://bsh.suda.edu.cn/3b/97/c539543/page.htm

应聘时请将简历抄送一份到:chinayanjiusheng@126.com,邮件标题:应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网

应聘时请将简历抄送一份到:jiuyeqiao@eol.cn,邮件标题:应聘单位名称、姓名
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