性质:上市公司
行业:房地产/建筑
规模:50-100人
地区:河南省/新乡县
工作性质:全职
职位类别:校园招聘
招聘部门:营销部
招聘人数:3人
工作经验:应届生
最低学历:本科
1、根据年度销售目标和产品推广计划,按年度、季度、月度分解销售目标,确保公司销售目标的有效达成
2、售后服务准则,不断总结与提高客户服务水平
3、根据公司市场发展的整体规划与策略,拟订区域内年度渠道建设发展规划及渠道建设方案,推动方案的落实与执行,不断扩大公司产品的市场占有率
4、根据公司的营销战略和市场调研结果,制定渠道营销规划并组织实施,确保渠道销售目标的达成;
5、根据公司的营销战略和市场调研结果,制定区域营销规划并组织实施,确保区域销售目标的达成;
6、督促建立与完善客户信息与资料,建立健全客户的管理与再次开发机制,维护和改善客户关系
7、管控营销日常费用支出,掌握销售费用预算的执行动态,监督费用使用情况,保证销售费用合理支出。
8、销售台帐及报表数据统计准确及时
9、及时了解客户回款情况,对于回款不正常的客户,进行催收,必要时停止合作,确保货款安全与及时回收。
无机非金属材料、材料科学与工程、高分子材料、建筑材料、材料化学、土木工程、市场营销专业应届生
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