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400-633-0111

总部管培生

面议

工作性质:全职

职位类别:校园招聘

招聘部门:招聘部门

招聘人数:20人

工作经验:在校生

最低学历:博士

来源:就业桥
任职要求

1.博士专项计划 面向2022、2023届博士毕业生。培养措施:专家导师引导;量身定制项目团队;大家高精尖项目平台;专项薪酬保障计划。 2.管理培训生计划 加分项,非必须: (1)获得省级以上“三好学生”“优秀学生”“优秀学生干部”“优秀毕业生”“优秀共产党员”荣誉称号。 (2)担任学生会(研究生、团委)主席、副主席(书记、副书记)以及各部长,院系学生会(研究生会、团委)主席、书记一学年以上。 (3)获得国家励志奖学金。 (4)具备五项基本素质:事业心、领导力、卓越的分析判断能力、学习能力、表达能力。 培养计划: (1)局总部制定培养计划、专人跟踪培养。 (2)“3+2轮岗计划”,3年基层轮岗实践、2年总部锻炼。 (3)统一薪酬标准,收入保障。 (4)出库即为青苗人才。 【需求专业】专业不限 【薪资待遇】 (1)基本工资:职级工资、岗位工资; (2)效益工资/项目奖金:履约奖、兑现奖; (3)津贴奖:地区补贴,交通补贴,通讯补贴,电脑补贴,年功补贴,施工津贴; (4)专项奖励:营销奖,清欠奖,结算奖,科技进步奖,特别奖励; (5)福利:五险一金,企业年金,免费食宿,免费工装,健康体检,节日福利。 (6)额外优才津贴:15-30万!!! 【工作地点】全国 【简历投递方式】

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