性质:民营
行业:专业服务
规模:少于50人
地区:上海市/浦东新区
工作性质:全职
职位类别:校园招聘
招聘部门:招聘部门
招聘人数:10人
工作经验:应届生
最低学历:本科
1.负责制定中心人力资源战略规划,构建人力资源管理体系; 2.负责建立人才培养体系和薪酬体系; 3.负责制定人才使用和考核机制,并开展考核和评价; 4.负责建立产品市场盈利模型,开展经济效益测算和分析; 5.负责审核中心运行管理决策和重要规章制度; 6.负责开展公司党建,企业文化宣传工作; 7.负责开展对外校园招聘,社会招聘,猎头招聘相关人才招聘工作 8.负责对外合作联络、公共关系、对外接待等; 9.负责其它综合类事务。
1.大学本科及以上学历,人力资源、财务管理、法学、企业管理、工商管理、管理科学与工程等专业优先; 2.具有良好的现代行政管理、运行管理、计划管理思维和能力,具有专业性的英语阅读能力、文字理解能力、沟通能力; 3.心态积极乐观,愿意从事领导交办的各项任务并具有良好的执行力; 4.熟悉各类管理相关流程,能够准确识别并处理管理过程中的各类风险,具有较强的组织协调能力、学习能力和团队意识。
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