性质:民营
行业:交通/物流/贸易/零售
规模:50-100人
地区:广东省/福田区
工作性质:全职
职位类别:校园招聘
招聘人数:若干
工作经验:应届生
最低学历:本科
1、商品陈列:根据货品库存情况及时按照陈列标准调整卖场,监督区位同事随时维护门店陈列,提升门店形象,有效支持销售;
2、数据分析:学习常规运营数据分析,进行商品销售分析、品类分析,分析商品的销售动态,及时发现问题,提出改善建议;
3、门店管理:对店铺的商品管理、人员管理、财务管理、环境管理、服务管理等方面进行综合经营管理;
4、其他事务性工作:商品盘点、调场等的支援;
5、通过业务能力和管理能力的培养培训,快速成长为门店经营者。
晋升体系:
1、KKV门店管培生:培养期(6个月)--品类组长--店经理--区域经理
2、TC门店管培生:培养期(6个月)--店助--店长--区域经理
工作地点:全国各品牌门店
薪酬福利:
1、薪酬:培养期(根据城市等级划分)5-8k;
2、实习期间购买商业保险,实习期后提供五险,各类带薪假期、年假,享受员工专属折扣优惠;
3、定岗后薪资具体根据培养情况定岗定级。
上班时间:
1、六天7.5小时轮班制,每周休一天,根据门店安排早晚班;
2、早班9:00-17:30,晚班13:30-22:00,每个班次中休息一小时(每个区域门店的时间略有差异)
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