400-633-0111
点击刷新
性质：民营
行业：房地产/建筑
规模：1000-5000人
地区：湖北省/汉阳区
工作性质：全职
职位类别：校园招聘
招聘部门：招聘部门
招聘人数：3人
工作经验：应届生
最低学历：本科
1.负责制订公司人才培养开发及考核管理、员工薪酬福利、定员定编、绩效考核、履职待遇及业务支出、休息休假、技能人才培训、队伍建设及员工管理等有关制度，并组织实施。
2.制订公司员工培训计划并组织实施，负责实施或指导公司各类岗位培训、适应性培训，负责委外培训、继续教育培训的送培工作。
3.负责公司员工劳动合同管理，办理劳动合同的签订、登记、续订和解除手续，以及同地方劳动部门协调解决劳动争议仲裁。
4.负责建立员工台帐，维护人力资源管理信息系统，按上级主管部门的要求及时准确地上报各类报表和资料，为公司其他单位（部室）提供与本部室业务相关的数据等。
如发现虚假宣传、不良信息或收取财物等违法情况，请立即举报
2022届秋季校园招聘-工程技术类
6K-8K/月2023届秋季校园招聘-工程技术类
6K-8K/月2021年春季校园招聘-工程技术类
6K-8K/月2021年春季校园招聘-管理类岗位
6K-8K/月建筑工程
4K-6K/月技术员、施工员、材料员、翻译、人力资源专员、会计、文秘
4K-6K/月
举报
意见收集
您对就业桥有任何建议意见都可以给我们留言哦~
京公网安备1101082038637号
版权所有©中教智网（北京）信息技术有限公司
