400-633-0111
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性质：民营
行业：交通/物流/贸易/零售
规模：少于50人
地区：山西省/杏花岭区
工作性质：全职
职位类别：校园招聘
招聘部门：招聘部门
招聘人数：1人
工作经验：应届生
最低学历：本科
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等人力资源制度的建设；
2、建立维护人事档案，办理合同的签订和录取工作；
3、熟悉招聘渠道和招聘流程，拟定招聘方案，组织实施招聘活动；
4、分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施，制定招聘预算并控制执行；
5、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；
6、协助开展业务技能培训，起草并执行培训计划，及时做好培训效果的跟踪和反馈；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
8、协助上级领导参与日常事务管理、标准化建设、周经营运行；
9、遵守公司的有关规章制度，完成公司要求的其他相关工作。
本科以上学历，年龄20-40岁，善于表达，有团队领导能力，头脑灵活，责任心强，有良好的应变沟通能力，热爱本职工作，有业务经验者或食品专业者优先。
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