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400-633-0111

人力资源类管培生

面议

工作性质:全职

职位类别:校园招聘

招聘人数:5人

工作经验:应届生

最低学历:本科

来源:就业桥
岗位职责

1、进行各人力模块的系统学习,在人力资源部进行工作;
2、主动了解公司业务发展状况,提供人力资源建议及解决方案并跟踪实施。

任职要求

1、专业要求:人力资源、工商管理、心理学、汉语言文学等相关专业,本科及以上学历。

2、培养方向:主要为总部及各产业基地方向培养人力资源专业人才。

3、工作地点:湖南、贵州、广西、印尼等。

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