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400-633-0111

HRBP实习生

面议

工作性质:全职

职位类别:校园招聘

招聘人数:若干

工作经验:应届生

最低学历:本科

来源:就业桥
岗位职责

1、根据线下零售事业部需求,执行招聘计划,对接公司招聘渠道,及时发布和更新招聘信息,按时完成需求交付;

2、参与社招和校招全流程跟进,包含但不限于搜集筛选简历、电话邀约、意向沟通、面试时间安排、结果跟进反馈等;

3、定期整理招聘相关数据和信息,对数据进行统计与分析,定期汇报整体招聘情况;

4、参与各种人力资源项目,并支持HRBP Team其他日常协助事宜,包含但不限于行政类、培训、企业文化等;

5、完成上级交代的其他任务。

任职要求

1、24届本科及以上学历在校生,致力于HR职业发展方向;

2、每周可出勤4天以上,每天出勤满8小时,可实习4个月以上的同学优先;

3、学习能力强,具备相关招聘实习经验者最优;

4、熟练使用各类办公软件,具备一定摄影剪辑能力;

5、工作踏实认真负责、热情主动、沟通能力强,抗压能力强、敢于迎接挑战,具备良好的职业道德与操守及良好的团队合作意识。

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