400-633-0111
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性质：国企
行业：政府/非盈利机构/其他
规模：50-100人
地区：广东省/黄埔区
工作性质：全职
职位类别：校园招聘
招聘人数：3人
工作经验：应届生
最低学历：本科
1.根据公司业务发展及部门需求，制定招聘计划并具体实施，保证人员及时落位； 2.开拓和完善招聘渠道，发布招聘信息，并组织实施招聘。建立、完善和维护公司人才库，与同行业人才保持良好沟通；3.负责人员的入职、调动、转正、离职等手续办理，并做好人事管理台账； 4.协助拟定绩效考核方案，组织执行绩效考核实施并汇总审核绩效考核数据； 5.负责制度体系内的培训及相关资料存档、台账建立，协助领导建立和修订公司制度体管理流程。
1.本科及以上学历，人力资源管理相关专业，党员优先； 2.具有良好的理解与语言交流能力，熟悉人力资源六大模块工作，熟悉劳动法相关条例，拥有优秀的excel、PPT、word等办公软件及办公自动化系统使用技能； 3.关注前沿性的人力资源发展并有职业敏锐度，拥有良好的分析判断、人际沟通及组织协调能力，具备良好的道德品质及职业素养。
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