性质:民营
行业:消费品
规模:1000-5000人
地区:浙江省/余杭区
工作性质:实习
职位类别:校园招聘
招聘部门:人事风控部
招聘人数:若干
工作经验:应届生
最低学历:本科
1、人力资源系统运维:北森系统、线上学习平台、OA审批等系统的新建、变更、维护等操作,通过标准化、科技化手段降本增效。
2、人力资源数据分析:定期汇总、分析人事数据,通过数据提供人力资源工作的建议。
3、培训管理:制定培训的年度计划,梳理核心岗位、核心动作,监督督促培训计划有效推进。组织职能模块的课程打造。
4、薪酬绩效:绩效数据核对。
5、人才招聘:熟悉业务,辅助招聘,根据需求及时招聘到胜任的人选。
1、专业:不限,人力资源、心理学、管理学专业优先
2、学历:本科及以上,25届优先
3、年龄:20-23岁
4、相关工作经验: 不限,实习可转正
5、基础技能:办公软件运用
6、能力:协调能力
7、证书要求:无
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